郧阳区委编办以加强队伍自身建设为切入点，以“三比三促”为抓手，着眼于提升干部职工工作水平，促进机构编制工作迈上新台阶。
一是比学习，促进党员干部提素质。通过周一例会、周四集中学习、查阅文件汇编等方式，组织学习《中共机构编制工作条例》等，选派年轻干部参加公文写作、会务、公务礼仪、党务干部等培训，提高干部职工综合素质。
二是比作风，促进党员干部强执行。对干部职工执行每日签到、请销假等制度的情况进行比较排名，找出薄弱环节，提出整改建议。结合当前事业单位分类改革等重点工作，分解任务，落实责任，增强党员干部“围绕中心，服务大局”的意识，推动重点工作的落实。
三是比实干，促进党员干部出成绩。完善考核制度，构建工作业绩展示平台，鼓励干部职工通过干一件件实事，亮出实实在在的业绩，将工作实绩作为干部考核、提拔和奖励的标准，营造“出实招、办实事、求实效”的工作氛围。（赵婷婷）
